木科長側目,訝異地看著葉蔓，不敢相信這種話是從口中說出來的。

葉蔓這個人，木科長還是比較了解的,別看年紀小，但做事老道圓，來廠子里這麼多回了，每次臉上都帶著笑容，從來沒對廠子里的事置喙過一句。今天竟然當場反駁劉廠長的話，算是非常出格的行為了，不符合平時的做人原則。

怕得罪劉廠長，他趕站出來打圓場：”小葉也是關心廠子里,還年輕,很多想法不，就隨口說說,劉廠長，您別跟一般見識。”

不過大家都知道,葉蔓這話并不是隨口說說而已。

辦公室的氣氛一下子僵,尷尬了起來。

葉蔓沉思片刻,笑了：“木科長，我不是隨口說說。咱們廠子一千來號工人,生產車間只占了五六百人，他們忙忙碌碌,加班加點搞生產，可其他人每天卻喝茶看報聊天打屁，時間一長,他們心里能平衡嗎？這對他們又公平嗎？廠子里明明有這麼多的閑散勞力,為什麼不將他們合理利用起來,增加產能，而要再招人？”

“小葉，小葉，別說了。”木科長瞅了一眼劉廠長沉的臉，急得不行，趕拽了拽葉蔓，不停地給使眼。

但葉蔓今天既然開了這個口，得罪人的話已經說了，斷沒有半途而廢的道理。

不顧木科長的好心勸阻，繼續說道：“再招了人，增加了廠子的負擔，哪天廠子的盈利出現了問題，又怎麼來養活這麼多的工人？我知道，劉廠長，木科長，您們都是一心為廠子，為工人著想的好干部，但所謂的好并不應該是均勻的切蛋糕，面面俱到，像保姆式的大家長，照顧到工人們的方方面面，您們要做的是帶領廠子興興向榮，長盛不衰，也只有這樣，咱們廠子里每個工人才能有口飯吃！”

否則廠子倒了，大家的飯碗都要砸。

木科長瞠目結舌地看著葉蔓。他實在沒料到葉蔓瘦弱的軀里竟有這麼多的想法，這些想法大膽又新鮮，可聽起來好像也有些道理。他忍不住側頭看向劉廠長。

劉廠長眉頭蹙，似是把葉蔓這番話聽了進去，但又似乎不贊同。

木科長也不準劉廠長的想法，但這麼大個廠子的領導被個二十來歲的姑娘說教，不管是心里，還是面子肯定不舒服。

他咳了一聲，找了個借口：“那個，小葉，零件上還有些問題，咱們去生產科討論討論！”

說著就拽著葉蔓往外面走。

葉蔓見劉廠長一直不作聲，該說的也說了，再多說要討人嫌了，便聽從了木科長的建議，揚起笑臉，若無其事地說：“劉廠長，打擾了，我們就先去忙了。”

木科長真是服死了，這時候還笑得出來，倒襯得他跟劉廠長這兩個老江湖不淡定了。

木科長二話不說，直接將葉蔓拉了出去，等走出一段距離，四周無人，木科長才指著葉蔓的額頭說：“小葉，你……你怎麼什麼都不敢說啊，你說你這小同志。”

葉蔓知道自己沖了，但不后悔，而且還有心開玩笑：“可能是我以后轉正不用劉廠長批準了吧！”

雖是一句玩笑話，但卻非常有道理。木科長剎那間也明白了，葉蔓今天為何會有底氣說這話，已經不靠廠子里拿工資吃飯了，而且跟廠子里的關系算得上是互惠互利，甚至從一定程度上來說，廠子目前的狀況能得以改善，不了葉蔓的功勞。

也就是說，其實是他們的觀念沒轉變過來，葉蔓如今跟他們不是上下級了，算是平等的存在了。

意識到這一點，木科長心里五味雜陳，但基于長期的合作，還有自己的侄要仰仗葉蔓照顧，木科長心里這點不舒坦很快就消化了，反而真心實意地勸葉蔓：“那你也不應該這麼跟劉廠長說話。劉廠長有他的難，咱們這個廠子從一窮二白建起來，工人們付出了很多，像質檢部的老于，他那條當初就是建廠時晚上加班看不清，被石頭砸的，這樣的事例在廠子里有很多。大家都是從最艱難的時候一起過來的，都是我們的兄弟姐妹，可這幾年廠子里困難，好幾年沒轉正的名額了，劉廠長覺得很對不起大家，所以有了訂單，才會想多招幾個職工子弟，解決大家的就業問題。不然咱們廠子里好幾個適齡職工子弟就因為沒工作，沒正式的編制，沒房子，連個對象都說不到。”

葉蔓沉默了些許，說道：“木科長，你說的我都理解。在短短三十多年的時間里，咱們從一個落后貧困的農業國建立起比較齊全的工業門類，離不開上一代工農前輩們的犧牲奉獻，他們的確是居功至偉。可我理解沒用，市場不會理解，不會留面，落后就要挨打，這是放之四海而皆準的真理！”

后世國經濟之所以能騰飛，離不開這一代人的無私奉獻。西方的工業化是通過民掠奪實現原始積累的，我們沒那個條件，只能自我剝削，整整一代人的節食，勤勞苦干，才就了后來的經濟奇跡。

葉蔓，也佩服，正因為如此，才希廠子能做出改變，讓工人們有所依有所靠，改變不了大環境，但希能改變邊人的命運。

木科長被葉蔓這番話說得有點容：“你說得都有道理，可哪那麼容易，劉廠長一旦做出調整和改變，肯定會及到廠子里某些人的利益，不是那麼好搞的。你信不信，要是劉廠長今天下令廠子裁員或者將大部分調到生產崗位上，明天關于他的舉報信就會擺在縣里領導的辦公桌上。”

葉蔓沒作聲，這確實是個問題。國企改革是這個時期繞不開的話題，但最后能功的寥寥無幾，很多中小國企最后都走上了倒閉破產的命運，但縱觀改革功，充分適應市場競爭的那些國企，他們都有個明顯的特點，明強有力的掌舵者，從首鋼、海爾、家化等企業，莫不說明這一點。

劉廠長似乎不備這個優勢。

“可能是我想得太簡單了吧。”葉蔓嘆了口氣。

木科長搖搖頭：“我知道你是好心。劉廠長也不是不分是非的人，他也明白這點。”

這是寬，劉廠長不會記仇嗎？葉蔓并不在意，需要紅星電視機廠，電視機廠也需要，真要一拍兩散不干了，紅星電視機廠的損失會比大，短期，他們可找不到能替代的人。

“嗯，我知道，木科長，今天謝謝你了，我先回去了，你們商量一下吧，看一個月最多能出多貨，咱們回頭再簽訂購合同。”葉蔓轉，示意木科長別送了。

木科長心里裝著事，便點了點頭：“，我就不送你了，回頭我就跟廠子里商量，盡快確定，不會耽誤你的時間。”

送走葉蔓后，木科長轉就去了劉廠長的辦公室。

劉廠長看到他一個人回來，淡淡地說：“人走了？”

“嗯，劉廠長，小葉這人說話直，也是為廠子著想，說明拿咱們當自己人，你別跟一般見識。”木科長回來就是想替葉蔓說好話的。

劉廠長擺了擺手：“行了，你別說了，我這把年紀為了幾句話跟個小姑娘計較，你把我老劉當什麼人了！”

“我就知道，劉廠長你最是心寬廣了。”木科長好話不要錢。

劉廠長卻沒什麼興致聽他說這些：“老木，你說我是不是真的老了，跟不上時代了？”

木科長一愣：“哪能呢，劉廠長你年富力強，咱們大家都還指著你……”

“行了，老木你啥時候也學會了這些拍馬溜須的話了？我就問你，你覺得小葉說得對嗎？”劉廠長一口打斷了他的沒完沒了。

木科長有些為難了，他對上劉廠長認真的神，斂了笑，嚴肅地說：“小葉說的也不是沒有道理，咱們廠子生產科的工人是最累最辛苦的，大家卻拿一樣的工資，這對他們不公平，私底下他們其實也有怨言。”

劉廠長閉上了眼睛：“這麼說，我還真是個不合格的領導，自以為面面俱到，卻并沒有照顧到每個人，也許連小葉這樣的年輕同志都不如。”

“劉廠長，你別這麼說，這些年你為廠子里的辦的事大家都看在眼里。”木科長連忙安他。

劉廠長長嘆了一聲，了臉，打起神說：“你不用安我了，廠子弄現在這樣，我有不可推卸的責任。招工這事暫緩吧，小葉的訂單如果能夠穩定下來，那咱們的廠子今年就能扭虧為盈，不要問財政要補了。所以這個事對咱還沒廠子極為重要，你盯點，辛苦生產科的同志們了，完任務，生產科每個工人獎勵五元。”

木科長又意外又驚喜，沒想到葉蔓那番話還真起了作用，雖然轉變小了點，但到底是在朝更好的方向改變。

“好的，劉廠長，我這就回去告訴生產科的同志們，廠子里沒忘記大家的辛苦，我們一定努力，早日完生產任務！”

葉蔓興趣缺缺地走出了電視機廠，心里想著事，難免有些心不在焉的。

“三妮，三妮……”

葉大妮連續了好幾聲，葉蔓才聽到，抬頭看到葉大妮帶著兩個孩子站在老師傅家電的門口。

葉蔓迅速過了馬路。

瞧見過來，葉大妮蒼白的臉上出一個比哭還難看的笑容，抓著兩個孩子，語氣有些急迫地說：“小威，園園，小姨啊！”

葉大妮的這兩個孩子，男孩八歲，孩六歲。因為葉國明的重男輕，每次兩個孩子回來，家里有什麼好吃的，兩口子也是先著葉寶華，等他吃剩了才有小孩子的，小孩回家肯定說了，久而久之，大姐夫家也不是很喜歡讓兩個孩子回外公外婆家了。

所以葉蔓跟他們也不是很。

但小孩子總是無辜純真的，葉蔓跟葉大妮的姐妹也還行，所以對兩個小孩很有耐心。

蹲下，牽起兩個小孩乎乎的小手說：“小威，園園，走，小姨帶你們去買吃的。”

兩個孩子一聽說去小賣部，頓時興了：“小姨，班里的小胖有一輛玩小汽車，他不給我玩，我也想買一個，可以嗎？”

“可以，小姨給你買，走吧！”葉蔓一手牽一個，帶著他們去了百貨商量，給他們買了糖、餅干之類的零食，然后兩個孩子看上了玩，葉蔓也一口答應了。

葉大妮在后面看到葉蔓這麼花錢，趕上前攔住：“一個小汽車十幾塊，還有什麼布娃娃也要一二十，多貴啊，又不能吃，別買了，浪費錢！”

“難得孩子們喜歡，就買一次。”葉蔓不同意，掏錢遞給了服務員。

沒錢就算了，可現在能輕輕松松拿得出這個錢來，給自己的外甥外甥買個玩偶爾買個玩也是應該的。

葉大妮看著葉蔓眼也不眨地掏了好幾十塊錢，就為了給兩個孩子買沒什麼用的玩，心里的同時又燃起了希。葉蔓這麼有錢，對的兒也這麼大方，一定會幫的。

走出百貨大樓，葉蔓沒帶回店里，而是腳步一轉踏進了不遠的公園，溫地對兩個孩子說：“小威，園園，你們在這里玩會兒玩，我跟你媽媽在樹下談點事，不要跑，知道嗎？”

“知道了，小姨。”兩個孩子抱著玩，不釋手。

葉蔓走到一棵濃的洋槐樹下，距兩個孩子四五十米遠，能看得見他們，他們卻聽不到大人說話。

“大姐，你找我什麼事，說吧！”